? Un système LMS ou Learning Management System , est un système d'e - learning utilisée par les entreprises, les établissements de soins de santé , les petites entreprises et les centres de fabrication de sensibiliser les employés et de suivre les progrès de l'apprentissage . Les fonctions de reporting peuvent être disponibles. Avantages

instructeurs utilisent un système LMS pour créer des fichiers , des modules e -learning interactifs ou des cours pour l'achèvement de l'employé. La plupart des cours sont faciles à créer , permettra le chargement de plusieurs fichiers dans plusieurs formats et sont compatibles avec la plupart des outils e -learning. La fin du cours peut aussi être suivi sans garder par des instructeurs enregistrement manuel.
Considérations de mise en œuvre

Assurez-vous qu'il y aura une ressource de personnel dédié disponible pour gérer la création de cours et souhaité rapports. Les entreprises doivent également s'attendre à disposer d'une ressource informatique pour la mise en œuvre . Systèmes LMS viennent dans une variété de formats qui peuvent nécessiter de travailler avec le fournisseur pendant le processus d' installation, et la plupart des systèmes sont SCORM ( partageable Content Object Reference Model ) compatibles.

Inconvénients et avertissements

compter uniquement sur un système LMS pour l'enseignement éloigne de formation personnalisé et réduire le temps de visage et de l'interaction entre le formateur et le stagiaire . Les utilisateurs disposant de connaissances limitées en informatique peuvent être frustrés par un nouveau système pour apprendre, et le personnel peuvent être frustrés par un nouveau système à maintenir.